人事労務ニュース・インデックス(07年8月)

(8月20日〜31日)記事全文はこちら
(8月 1日〜19日)記事全文はこちら

募集・採用における年齢制限の禁止について(8月31日 厚生労働省)
「チャレンジ企業応援ガイドブック」平成19年度版が完成しました
 (8月30日 近畿経済産業局)

●キヤノン、業務請負会社の労働者80人採用(8月30日 日経)
●正社員への転換、奨励金で後押し 厚労省、来年度から(8月30日 朝日)
●中小の人材底上げ助成金…概算要求に関連費用10億円
 (8月29日 FujiSankei Business i.)

●製造業派遣の労災急増、経験1年以下7割…大阪労働局分析(8月29日 読売)
●日雇い(スポット)派遣に雇保険適用、厚生労働省 前向き回答
 近く検討結果発表へ(8月28日 連合通信)

●パート指針改正案が諮問・答申される(8月28日 労働調査会)
●人材派遣会社など、「派遣」の能力開発支援・賃金に反映も(8月28日 日経)
社会人3〜7年目正社員対象『勤務実態調査』〜2人に1人がストレスで体調不良の
 経験、約9割が会社に対策なしと回答〜(8月28日 毎日コミュニケーションズ)

●社会人の副業・アルバイト6人に1人が「経験あり」、
 ビジネスパーソン1000人の転職意識調査(8月27日 DODA)

●仕事と家庭両立後押し・厚労省、中小に助成金(8月27日 日経)
●裁判員に参加証明書/「確かに出頭」裁判所が発行、企業側要請受け
 (8月27日 時事通信)

●メタボ健診に補助金・厚労省、健保組合向け(8月26日 日経)
●「内部通報制度」、中小で導入遅れ・内閣府調べ(8月26日 日経)
●ねんきん特別便:記録訂正は「照会票」で 社保庁が概要(8月26日 毎日)
●フルタイムへ配慮求める パート労働法指針改正案(8月25日 朝日)
●年金記録回復 初の訴え却下 第三者委(8月24日 朝日)
●「70歳まで雇用」に助成金・厚労省方針、労働力を確保(8月24日 日経)
●特集―長時間労働とワークスタイル(8月23日 労働政策研究・研修機構)
●グッドウィル:労組員が返還訴訟「装備費」天引き問題で(8月23日 毎日)
●事業所の6.4%で最低賃金法違反、厚労省が一斉監督(8月22日 日経)
●「パートから正社員」9.4%、0.8ポイント上昇、厚労省調査(8月22日 日経)
●「始業前の準備・終業後の片付けも労働時間」 労災認定(8月21日 共同通信)
●労災発生企業の多くで労働時間を把握せず(8月21日 共同通信)
●育児休業取得率、男性は0.57%・2006年度(8月21日 日経産業)
●エン・ジャパン、派遣スタッフの知的能力診断テストを販売(8月21日 日経)
●来春卒の学生の就職活動・動向調査〜格差はらんだ売り手市場
 (8月20日 レジェンダ・コーポレーション

●仕事のあり方、年代別に点検 厚労省、コンサル無料派遣(8月21日 朝日)
●介護労働者12%、1年で事故やけが経験 暴言等も3割(8月20日 産経)
●中小企業の初任給が大企業上回る、売り手市場で人材確保(8月20日 読売)

●車の所有者情報悪用防げ、証明書の交付条件厳格に(8月17日 読売)
●中小企業を取り巻く経済・金融環境(8月17日 中小企業金融公庫)
●企業の7割、人材育成重視にシフト――労働政策研究・研修機構調べ
 (8月16日 日経産業)

●夏の就業体験で学生囲い込み――1日完結で大量動員(8月16日 日経)
●「懲戒処分と精神疾患発症」(8月15日 日経)
●社員の意識をひとつにする「経営管理手法」〜バランス・スコアカード導入のすすめ
 (8月14日 ちばぎん総合研究所)

●介護労働調査:5人に1人離職 4割以上が就業1年未満(8月13日 毎日)
●経産省、中小企業への税優遇拡大を要望・人材やIT投資支援(8月12 日経)
●新人技術者、営業現場に・日立が新研修制度(8月11 日経)
●最低賃金上げ決定、地方や中小企業に試練(8月11 日経)
●75歳以上の新医療制度、保険料負担新たに200万人(8月11日 朝日)
●「若年者の転職に関するアンケート調査」発表(8月10日 アイデム)
●海外赴任「できるだけ拒否」・新入社員の3割(8月10日 日経産業)
●国内企業の3分の2に女性管理職・厚労省調査(8月10日 日経)
平成18年転職者実態調査結果の概況(8月8日 厚生労働省)
●保険加入時の「告知義務」緩和へ…不払い防止で法改正試案(8月8日 読売)
●75歳以上の新医療保険制度、保険料上限 年50万円(8月7日 読売)
●雇用ルール改革 迷走も 法案の成立難しく(8月7日 日経)
●パロマ、離職者対象に再雇用制度/経験者呼び戻し(8月6日 時事通信)
仕事選びのポイントは「給与」より「条件」―職種別 求職者の注目ポイント―
 (8月3日 インテリジェンス)

●「転職したい」新入社員急増、人材各社への登録2〜4倍に(8月3日 日経)
●フルキャストに事業停止命令へ、違法派遣改善せず…厚労省(8月3日 読売)
中小企業労働時間適正化促進助成金のご案内(8月2日 厚生労働省)
今はもう通わない心と心…部下から上司へ7通の手紙
 (8月1日 リクルートTech総研)

「企業の変化と労使関係の弛緩」(8月1日 日経Biz-Plus)