人事労務ニュース・インデックス(09年11月)

(11月 9日〜15日)記事全文はこちら

●改正育児・介護休業法の運用基準が明らかに―流れ作業の製造業務を除外―
 厚労省(11月13日 労働新聞社)

●NTT東の元社員急死、残業ゼロでも労災認定(11月12日 読売)
●無年金者、14万人は救済へ 厚労省、12月中に確認通知送付
 (11月11日 日経)

●雇用助成金の要件緩和へ 菅副総理、予算委で明言(11月9日 共同通信)

(11月 1日〜 8日)記事全文はこちら

●働き方改革で助成金―厚労省・最大240万円(11月7日 労働新聞社)
●従業員の成果「基本給よりボーナスで評価」 厚労省調べ(11月5日 産経)
平成21年就労条件総合調査結果の概況(11月5日 厚生労働省)
●残業 月80時間超3割(11月5日 読売大阪)
●「労働基準監督署の是正勧告にどう対応するか」(11月04日 日経BizPlus)
 「法的視点から考える人事の現場の問題点」第76回 弁護士 丸尾拓養氏
●診療報酬の75歳以上「別建て」、厚労相「来年度に廃止」(11月2日 日経)